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男子因1个月2次"严重违纪"被开除后起诉公司:借故裁员

本报记者连解淦
2024-11-18 00:48:22 | 来源:环球网
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男子因1个月2次"严重违纪"被开除后起诉公司:借故裁员

  2024-11-18 00:48:22电 题:男子因1个月2次"严重违纪"被开除后起诉公司:借故裁员

  作者 吕映冉

男子因1个月2次"严重违纪"被开除后起诉公司:借故裁员上市公司在非公开发行股票时常受到同业竞争问题的关注。例如,常铝股份(002160)在回应监管机构的反馈意见时被要求澄清认购人及其关联企业是否与发行公司存在相似或相同的业务,是否存在同业竞争情况。

●回购注销原因:中国中铁股份有限公司(以下简称“公司”)2021年限制性股票激励计划首次授予对象中,1名激励对象因组织安排调离公司且不在公司任职,1名激励对象死亡,1名激励对象在劳动合同期内主动提出辞职,2名激励对象违、违规,2名激励对象2022年度个人考核结果为称职(当期解除限售的限制性股票比例为80%,剩余20%未解除限售的限制性股票由公司回购注销),根据《中国中铁股份有限公司2021年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“《激励计划(草案)》”)及相关律规的规定,公司决定回购注销上述7名激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票。

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4.公司按照相关估值工具确定授予日限制性股票的公允价值,并最终确认本激励计划的股份支付费用,该等费用将在本激励计划的实施过程中按解除限售比例摊销。由本激励计划产生的激励成本将在经常性损益中列支。

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(责编:#文驹治#马祥)

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