其实谈的不只只是学习，更是一个人到达更高的台阶，自我的认识。初次为人，你很优秀，但是，你目前满意现状吗？你只能用别人在休息的时间，继续往前走，爬到你心目中的终点时你会发现，之前的“烦恼”、“资金匮乏”等各种“负能量”，都是在为后面成功，起到激励作用。话说回来，认知还有眼界，确实能改变一个人，但前提是，你得爬到那个领域才会有机会，你得有高的学历好友过硬的专业能力，虽然一直我再说，但我也希望却读完文章的你，可以想想，你是否认识到学历的重要性呢？是否想要提升呢？等你回答！我会给你专业的答复！微课、视频课、直播课、文字、图片、甚至音乐等各种传播的载体形式，都可以成为培训的数字化内容。这些内容除了专业领域，还可以渗透很多人文艺术，健康领域等等。极大地扩展了培训内容的丰富程度，使得培训可以从一定程度上，涵盖企业人员的方方面面。变得更具人本关怀，而不是KPI的专业学习本身。我们很难想象，如果没有数字化内容的支持，企业很难实现这种学习内容的自身提供，这再一次提到了知识管理的重要性。
暑假过后，熊孩子又不乐意上学了。我知道，这时已经不是焦虑了，而是“节后综合征”。我果断的拉着他去上学，他哼唧了几声后看到我没得商量，很快就接受了现实。
现如今，有许多叛逆厌学的孩子，我们仔细观察后不难发现造成这些孩子成为如此模样的根本原因就是家庭没有一个轻松的学习氛围。
在26年的老节目《我家宝贝大冒险》中介绍了这一现象：在日本，对于一些在市区私立小学上学的孩子来说，独立上下学就是他们的日常。日本孩子单独行动，在孩子眼里似乎很“酷”，但大人却持怀疑态度，不仅在北美，在国和澳大利亚也是如此。
首先，从自己身上找原因，是因为自己什么原因导致了孩子厌学叛逆，分析自身问题的可能性，包括自己的家庭有哪些问题可能会引起导致孩子的厌学叛逆。
对于家长来说，想得多了，觉得焦虑的事儿就越来越多了，而对于孩子来说，家长的焦虑才是最大的焦虑，据统计很多孩子因为学习的问题患上了抑郁症的人不占少数。
